Erfahrung aus über 2.000 Einsätzen in Handwerk und Mittelstand.
Gemeinsam schneller zur passenden Lösung.
Du kennst deinen Betrieb und deinen Alltag. Wir bringen über 20 Jahre Erfahrung, den Blick von außen und die richtigen Fragen mit.
Was gerade am besten hilft, entscheiden wir gemeinsam:
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Unternehmer-Sparring
Konkretes Anliegen oder wichtige Entscheidung? Wir schaffen Klarheit und entwickeln die nächsten Schritte.
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Beratung
Wir verstehen Ursachen und Zusammenhänge und entwickeln mit dir einen passenden Fahrplan. Auf Wunsch begleiten wir dich auch bei der Umsetzung.
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Workshops
Wir beziehen Führungskräfte und Mitarbeitende ein, damit Veränderungen verstanden und mitgetragen werden.
Unser Ziel ist nicht, dass du uns dauerhaft brauchst. Sondern dass du deinen Betrieb anschließend selbst besser führen und weiterentwickeln kannst.
Heute die richtigen Weichen stellen.
Fünf Themen, ein Ziel: Ein stärkerer Betrieb, mehr Freiheit für dich und eine erfolgreiche Zukunft.
Unternehmensführung und Ziele
Standortbestimmung, Unternehmensziele, Prioritäten und Umsetzung.
Wirtschaftlichkeit und Finanzen
Betriebswirtschaftliche Auswertungen, Kennzahlen, Planung, Liquidität, Produktivität und Stundensatz.
Organisation und Prozesse
Aufbauorganisation, Verantwortlichkeiten, Stellen und betriebliche Abläufe.
Führung und Zusammenarbeit
Führungsaufgaben, Kommunikation, Zusammenarbeit und Entwicklung von Mitarbeitenden.
Unternehmens-Entwicklung
Weiterentwicklung des Betriebs sowie Begleitung von Veränderungs- und Nachfolgeprozessen.
Ein Blick von außen hilft immer.

Gemeinsam die Zukunft gestalten.
Uwe Engelhardt im Workshop mit Reinhard Clauss und den Bauleitern – Führung, Verantwortung und die nächsten Schritte für den Betrieb im Blick.
AUS DER PRAXIS
Wenn aus Nachfolge
Zukunft wird.
J. Clauss GmbH · Dachdeckerei · München · 40 Mitarbeitende
Die Übergabe an die fünfte Generation war der Anlass, Führung und Organisation neu aufzustellen. Gemeinsam wurden Ziele, Verantwortlichkeiten und Strukturen geklärt, die Zusammenarbeit im Führungsteam weiterentwickelt und die Nachfolge Schritt für Schritt vorbereitet. Heute ist der Betrieb weniger von einzelnen Personen abhängig und für die nächste Generation gut aufgestellt.

Verantwortung neu verteilt

Strukturen geschaffen

Zukunft gesichert
Die Beratung hat mir sehr geholfen, immer sicherer zu werden.
Jonas ClaussGeschäftsführer J. Clauss GmbH
Praxisbericht im handwerk magazin
Oktober 2026 - wir freuen uns drauf.


Gemeinsam am Betrieb arbeiten.
Von der Zusammenarbeit mit dem Unternehmerpaar über Workshops mit Schlüsselmitarbeitenden bis zum regelmäßigen Chef-Sparring.
AUS DER PRAXIS
Wenn aus Beratung echte Unternehmerbegleitung wird.
Zimmerei Hauser · Holzbau · Allgäu · über 40 Mitarbeitende
Was mit der gemeinsamen Arbeit mit Florian und Kathrin Hauser begann, wurde Schritt für Schritt weiterentwickelt. In Workshops wurden Schlüsselmitarbeitende einbezogen und wichtige Themen gemeinsam bearbeitet. Heute nutzt Florian Hauser vor allem das regelmäßige Chef-Sparring, um Abstand vom Tagesgeschäft zu gewinnen, aktuelle Fragen zu klären und kontinuierlich am Betrieb weiterzuarbeiten.

Klarheit gewinnen

Mitarbeitende einbeziehen

Dranbleiben
Gerade in Zeiten, in denen ‚Coaches‘ und ‚Berater‘ mit fraglichem Sachverstand aus dem Boden zu schießen scheinen, ist es schön zu sehen, dass es auch anders und besser geht. Mit viel Erfahrung, Sachverstand und Empathie genau auf die Bedürfnisse des Unternehmens und der Menschen zugeschnitten.
Florian HauserGeschäftsführer, Hauser
Zusammenarbeit seit mehreren Jahren
Persönliche Beratung · Workshops · Chef-Sparring · ErfolgsMeisterei.ONLINE